第1064章 两头婚冤种15
第1064章 两头婚冤种15 (第1/2页)还真别说,李母最听不得的就是顾家的孩子比李家的孩子出息,顾小玉比李天赐优秀。
李母哪怕心里知道,李天赐是故意这么说的,也还是不愿意承认,自己养的孩子不如顾家养的孩子。
顾小玉一个丫头片子,怎么能和她的大孙子比?
本来李家的产业,最终也是要交到李天赐手里,如今就当是让他提前练手,就算有什么不妥的地方,他们两个老的还能帮他把关。
李父李母最终同意,让李天赐去当经理,负责公司一部分业务,如果做出成绩,就把公司都交给他管。
李天赐信心满满。
进入公司后,就按照上辈子的思路,大刀阔斧进行改革。
可他忘了,这辈子和上辈子的情况完全不同。
他上辈子到李家公司的时候,已经有顾家公司托底,是管理层认同的有管理能力的继承人。
而这辈子,他不过是个连实习工作都干不好的傲慢自大大学生,什么成绩都没有,一来就指点江山,管理层的老员工怎么会听?
并且,因为他这辈子只接管公司的一部分业务,其他部门必不可能按照他的想法,对这一部分业务无条件配合,不比上辈子,他可以协调整个公司部门合作。
这就造成很多时候,部门合作衔接不上,配合度不高,自然也就影响业务落地。
业务不落地,或者说错过了最好的时机,回报大打折扣,有些时候可能还要亏本。
李天赐想象中的大杀四方,受人膜拜的情况并没有出现,反倒是公司里怨声载道,都在指责他眼高手低,拍脑袋做决定。
李天赐快气死了。
李父李母的脸色也不好看。
李天赐之前说得信誓旦旦,他们还以为他多少有点本事,结果就这?
就这种程度的管理能力,也好意思让他们把公司交给他?
真要交到他手里,还不知道怎么落败呢。
李父找李天赐谈过一次,让他脚踏实地办事,更要和同事搞好关系。
李天赐不听不听。
“就是因为他们不听指挥,不肯配合,才错失了很多良机。”
李父沉下脸:“天赐!你只是一个部门负责人,没有资格和权利,命令其他部门不顾自己的业务,全力配合你一个部门做业绩。”
“公司不是过家家,也不是以你为大主角的剧情,不存在牺牲所有部门的利益,给你的部门贴金。”
“你想证明自己的能力,就老老实实沉下心办事。”
“如果还是现在这种想法,我建议你和你妈一样,不要去公司上班了,拿分红过日子。”
“至于公司,我们会请职业经理人,给你立个专门的信托,保证你衣食无忧。”
“与其成天抱着不切实际的大杀四方想法,还不如早点结婚生子,趁我和你奶还能动,我们还你把孩子培养出来。”
李天赐:“???”
李天赐:“!!!”
“爷爷你什么意思?你这是看不起我?觉得我不会管理公司?”
李父:“不是觉得,是你自己已经用事实证明了,你就是不会管理公司,一个那么好赚钱的部门交到你手里,现在变得不赚钱了。”
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